Ingen fotobeskrivning tillgänglig.



Pyetje dhe përgjigje në lidhje me lejen e qëndrimit të përhershëm/permanent⁉️

PYETJE NR 1

Çfarë kërkohet për të marrë një leje qëndrimi të përhershëm?

PËRGJIGJA NR 1

Kur keni pasur një leje pune si punëtor/e dhe keni punuar gjithsej katër vjet gjatë shtatë viteve të fundit, mund të merrni një leje qëndrimi të përhershme. Ju duhet të keni punuar për punëdhënësin dhe me profesionin për të cilin keni pasur një leje pune.

Zyra Suedeze e Migracionit kontrollon që keni qenë në Suedi dhe keni kryer punë këtu gjatë periudhës kur keni pasur leje pune. Ju gjithashtu duhet të keni përmbushur kushtet për një leje pune gjatë periudhës së lejes.

PYETJE NR 2

Çfarë kontrollon Zyra e Migracionit kur aplikoni për leje qëndrimi të përhershëm?

PËRGJIGJA NR 2

Zyra Suedeze e Migracionit verifikon se kushtet tuaja të punësimit janë përmbushur gjatë periudhave tuaja të mëparshme të lejes përmes të dhënave të kontrollit dhe specifikimeve të pagave që ju paraqisni. Ato gjithashtu kontrollojnë nëse jeni mbuluar nga sigurimi gjatë periudhës tuaj të lejes.

Kushtet e punësimit tuaj nuk duhet të kenë qenë më të këqija nga ato që vijnë nga marrëveshjet kolektive

(sindikatat).Zyra e Migracionit bën një vlerësim të përgjithshëm të të gjitha kushteve të punësimit me kalimin e kohës. Nëse ka mangësi, kontrollojnë pse ka një defekt dhe nëse është korrigjuar.

PYETJE NR 3

A mund të marr akoma një leje pune, edhe nëse nuk mund të marr leje qëndrimi të përhershme?

PËRGJIGJA NR 3

Nëse nuk jeni në gjendje të merrni një leje qëndrimi të përhershëm, mund të merrni një leje shtesë pune nëse keni arsye të veçanta.

Për shembull, mund të ketë arsye të veçanta për të marrë një leje pune për më shumë se katër vjet nëse jeni i punësuar nga një grup jashtë vendit dhe dërgohen vazhdimisht në Suedi për të kryer punë këtu për një kohë të kufizuar.

Mund të ketë gjithashtu arsye të veçanta për të marrë një leje pune të zgjatur nëse nuk keni ndërmend të vendoseni në Suedi, por për një periudhë më të shkurtër keni nevojë për leje shtesë për të përfunduar një detyrë pune.

Nëse keni qenë të papunë dhe për këtë arsye nuk keni mundësi të merrni një leje qëndrimi të përhershëm, mund të ketë arsye të veçanta për të marrë një leje pune të zgjatur në vend të kësaj.

Më së shumti, ju mund të merrni një leje pune për gjashtë vjet.

PYETJE NR 4

Unë nuk kam më punë, a ndikon kjo në shanset e mia për të marrë leje qëndrimi të përhershëm?

PËRGJIGJA NR 4

Nëse gjatë një periudhe shtatë vjeçare keni qenë i licencuar për punë për katër vjet, nuk keni nevojë të vazhdoni punën për të qenë në gjendje të merrni një leje qëndrimi të përhershëm. Kërkohet që të keni qenë të punësuar dhe punuar gjatë periudhës së lejes, dhe që kushtet e punësimit janë përmbushur.

PYETJE NR 5

Unë kam qenë leje prindërore gjatë punësimit, a ndikon kjo në kërkesën time për leje qëndrimi të përhershëm?

PËRGJIGJA NR 5

Nëse keni pasur pushim në punësimin tuaj për shkak të sëmundjes ose lejes prindërore, duhet të paraqisni informacionin për pagesën nga Zyra e Sigurimeve Shoqërore. Nëse mund të tregoni se keni qenë në pushim të sëmurë ose pushim prindëror, këto ndërprerje pranohen, por nëse keni punuar vetëm për një kohë të kufizuar, kjo mund të pengojë shanset tuaja për të marrë një leje qëndrimi të përhershëm.

Llojet e tjera të ndërprerjeve të punësimit nuk pranohen në të njëjtën masë.

PYETJE NR 6❓

Kam pasur një leje pune për katër vjet, por jam refuzuar kur kam kërkuar leje qëndrimi të përhershëm. A mund të udhëtoj në shtëpi për të aplikuar për një leje të re pune me afat të caktuar?

PËRGJIGJA NR 6

Si rregull, është e mundur të merret vetëm një leje pune për katër vjet për një periudhë shtatë vjeçare. Meqenëse tashmë keni një leje pune për katër vjet, nuk do të mund të merrni një leje të re pune me afat të caktuar menjëherë pas udhëtimit tuaj. Ju mund të merrni një leje të re pune kur periudha shtatëvjeçare ka skaduar. Periudha shtatë vjeçare fillon të llogaritet nga dita kur morët lejen tuaj të parë të punës.

PYETJE NR 7

Kam pasur një leje pune që ka skaduar gjashtë vjet më parë, dhe kam pasur një leje të re pune gjatë dy viteve të fundit. Unë tani kam bërë kërkesë për një zgjatje. A mund të marr një leje qëndrimi të përhershme?

PËRGJIGJA NR 7

Jo, nuk mund të merrni një leje qëndrimi të përhershme sepse nuk keni pasur leje pune për katër vjet në shtatë vitet e fundit. Nga ana tjetër, ju mund të merrni një leje të re të përkohshme të punës.

PYETJE NR 8

Kam pasur një leje pune për katër vjet, por vetëm gjatë dy viteve të fundit kam qenë në Suedi dhe kam punuar. A mund të marr një leje të re pune?

PËRGJIGJA NR 8

Vetëm leja që keni përdorur në të vërtetë llogaritet kur Zyra Suedeze e Migracionit llogarit kohën totale të lejes suaj. Sapo të keni udhëtuar në Suedi, leja juaj llogaritet si e përdorur. Meqenëse nuk keni hyrë në Suedi gjatë lejes tuaj të parë të punës, vetëm dy vitet tuaja të fundit llogariten si leje pune. Prandaj, nëse i plotësoni kushtet për një leje të vazhdueshme, mund të merrni një leje të re të përkohshme të punës.

Nëse keni udhëtuar për në Suedi gjatë periudhës së parë të lejes, ajo kohë duhet të llogaritet. Kjo vlen gjithashtu nëse, për shembull, ju keni vonuar deri në fund të periudhës së vlefshmërisë kur hyni në Suedi ose, pasi të keni hyrë, kurrë nuk filluat punësimin tuaj. Atëherë kërkohen arsye të veçanta për të marrë një leje pune të vazhdueshme të kufizuar nga puna.